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¿Qué actividades hacemos?Las grandes áreas de actividad de JEDI son cuatro: proyectos, sistemas, formación y recursos humanos.
¿Qué ventaja aporta JEDI a las empresas?Si tuviéramos que definir cual es el punto más fuerte de JEDI, este sería la flexibilidad. Algunas organizaciones, como las universidades o las empresas, desde las PYMES hasta las corporaciones, no se adaptan fácilmente a la aparición de nuevas tecnologías o no aprovechan convenientemente las posiblidades de las nuevas TIC en sus procesos productivos. Sin embargo, los jóvenes tienen una mayor motivación para aprender nuevas tecnologías y quién mejor que los estudiantes de la FIB como ejemplo de esto. JEDI es el mejor medio para unir el mundo académico de primera línea con la realidad laboral. La unión entre estos mundos se puede hacer a distintos niveles, desde una bolsa de trabajo con selección de personal hasta el mantenimento de servidores y la realización de proyectos informáticos. ¿Cuál es el valor real que aporta JEDI?JEDI ofrece calidad a buen precio, sabiendo además que sus proyectos serán efectuados por estudiantes cuyos conocimientos están garantizados por una universidad del prestigio de la UPC. Además, los directores de proyecto son personas muy motivadas en aquello en lo que están trabajando, poseen la vitalidad y energía que caracteriza a la juventud y, sobretodo, capacidad y entusiasmo por demostrar que saben hacer muy bien su trabajo. Los proyectos son de un coste más reducido que en una empresa normal no sólo porque sean elaborados por estudiantes no titulados, sino porque al ser una entidad sin ánimo de lucro, todos los beneficios son reinvertidos en la propia Junior. Nuestra ambición no es ganar dinero sino demostrar de qué somos capaces y conseguir experiencia en nuestro campo profesional. En definitiva, y por una vez, calidad y buen precio no están reñidos y se complementan perfectamente. ¿Tres motivos para escoger JEDI?
¿A qué aspiramos empresarialmente?Tal como está jerarquizada, JEDI es una empresa y su objetivo es aproximar al alumno de la FIB al mundo empresarial. Esta aproximación puede darse de dos formas: como empleado o como empresario. Uno de los objetivos de JEDI es ayudar a los colaboradores a ser capaces de crear empresa. El apodo de Junior Empresario es sinónimo de futuro empresario, de emprendedor. Así mismo, también pretendemos formar a los futuros ingenieros como algo más que simples programadores, sino como activos reales de las empresas, que apoyan y desarrollan iniciativas en TIC, a diferentes niveles, que aporten valor al negocio. |
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